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教你如何用“選、育、用、留” 提升管理技能

日期:2019年5月7日 15:13

qq飞车手游安装后多大 www.bahxn.icu 2019429日,企業為提升員工的自我認知水平,引導學員重視管理者思維、重視人力資源管理基礎工作并尋求自我提升開展的培訓。本次《非人力資源職能經理的人力資源管理提升》的培訓就請來了擁有15年人力資源相關工作經驗和7年講師授課經驗的——單鋒老師。

這次培訓,單鋒老師為企業加入了工作場景實際案例,結合當下九零后員工常見問題酌情定制,穿插豐富的視頻案例,用心理學知識寓教于樂互動教學,來教授學員選、育、用、留的工具和方法論避免空談原理,大家在課上就將方法靈活的運用到了實際案例中,更有效的提升了自我認知。

通過此次培訓,單老師用視頻案例,深入淺出,理論結合實際,給學員系統的分析,引導思想,用“激勵手段”的管理工具,以滿足不同人的需求,充分發揮潛能、實現理想、成就事業和家庭。

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